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爱岗敬业奉献 锻造育人团队——学工部在宜宾校区开展辅导员专题能力培训

发布时间:2025-03-19       文章来源:成都银杏酒店管理学院        点击量:110

为贯彻落实学校确定的年度工作目标任务,提升辅导员队伍专业化水平,3月19日,副校长张晓舟赴宜宾校区调研期间,在学工部组织的校区辅导员培训会上,做“爱岗敬业 勤奋历练,做称职优秀的政治辅导员专题讲座。党委工作部副部长、现代酒店管理学院党委书记黎瑞超及现代酒店管理学院、通识教育学院全体辅导员参会,培训会由党委学生工作部副部长杨智云主持。

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  01

聚焦角色定位 明确职责使命

培训会上,张晓舟教授结合教育部颁布的《普通高等学校辅导员队伍建设规定》,系统阐述了辅导员的角色与职责。他强调,辅导员是学生日常工作的组织者、实施者、指导者,肩负“人生导师”与“知心朋友”双重使命,需始终秉持“德育为先”理念,遵循思想政治工作、教书育人与学生成长规律,落实“八字”方针(高进、严管、精育、优出)与“三双原则”(双重身份、双重管理、双线晋升),扎实做好学生思想引领与管理工作。他对辅导员队伍的辛勤付出和取得的成绩给予充分肯定,并鼓励其继续坚守岗位、勇担重任。
                                                                                                                                                                        


       02

剖析新形势 指导实践路径

张晓舟系统解析了新时期学生工作出现的新情况,新问题,以及育人环境发生的新变化、新挑战,着重指出,学生心理健康问题的复杂性、持续性、艰巨性特征日益凸显,要通过建立和完善预警机制、家校社协同干预机制等方式提升危机防控实效,提高访风险能力;与此同时,学校快速发展带来的管理模式改革、毕业生就业结构性矛盾等挑战,要求辅导员强化研判能力,加强生涯规划教育、就业指导等多元化服务。

为了适应新变化、新要求,张晓舟强调,辅导员应筑牢“五心育人”体系(责任心、爱心、耐心、细心、恒心)上下功夫,构建师生信任纽带,更需要处理好与学院领导、任课教师、学业导师、党政管理部门、心理咨询中心的关系,协作配合,“让思想教育突破课堂边界,在管理服务全链条中形成育人合力”。他结合案例,对“思想政治工作是一切工作的生命线”这一优良传统和工作方法进行阐释,指出一定要紧密围绕培养合格人才的总目标发挥引导、保证、服务功能和作用,确保思想政治教育工作渗透到学生成长各环节中。

03

深化学习思考  践行“三做三有”

杨智云副部长在总结中强调,辅导员队伍要以问题为导向,结合各学院办学特色深入思考培训内容,将“做实、做细、做深”的“三做”原则与“有爱、有事、有方法”的“三有”理念融入日常工作。他要求全体辅导员以此次培训为契机,强化责任意识,创新工作方法,为学生工作高质量发展注入新动能。

培训会还围绕六个专项学习思考题展开研讨,为辅导员后续实践提供理论指引。此次培训进一步明确了辅导员的职业定位与发展方向,为提升校区学生管理水平、落实立德树人根本任务奠定了坚实基础。

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