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压实整改任务 提升评建质量——学校召开内涵建设梳理与整改工作专项会议

发布时间:2026-07-15 15:12:31       文章来源:成都银杏酒店管理学院党委工作部        点击量:48

加强内涵建设是学校现阶段核心重点工作。为切实落实校外嘉宾入校现场培训考察反馈的各类问题,系统性补齐办学短板、夯实发展根基,7月14日,学校召开内涵建设梳理和整改工作专项会议。校领导班子成员、全体中层干部及16个内涵建设专项工作组成员参会,会议由校长夏明忠教授主持。

 

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会上,发展规划与评估处处长张全勇就嘉宾考察反馈的内涵建设相关问题作详细汇报,全面梳理问题细节,并逐一明确各项整改任务的责任单位、责任人、整改时限及验收标准。随后,参会校领导及干部围绕反馈问题逐条逐项深入研讨,结合学校办学实际提出针对性、建设性优化意见,细化完善整改举措,制定专项整改实施方案。

 

为高标准、高质量推进整改工作落地见效,夏明忠校长作工作部署并提出明确要求。他强调,一是要提高政治站位,深刻认识本次嘉宾考察反馈问题的重要意义。本次嘉宾入校把脉问诊、精准献策,为学校内涵建设提质增效指明了方向、厘清了短板。各部门、各专项工作组要高度重视、全盘认领反馈问题,严格对照工作部署,不折不扣推进各项整改任务落地落细。二是要精准研判问题,聚焦重点难点靶向发力。各单位要立足学校发展实际,精准甄别问题类型、深挖问题根源,分类梳理无需整改、即刻整改、限时整改、创造条件整改的各类事项,区分轻重缓急、科学统筹推进,杜绝盲目整改、无效整改,切实提升整改工作精准度与实效性。三是要坚持结果导向,闭环落实整改工作。各责任单位要建立健问题整改台账,细化工作方案、细化推进举措、压实工作责任,实行“清单化管理、项目化推进、销号式落实”,确保所有问题逐项整改、逐条清零,切实以整改实效推动学校内涵建设提质升级。

 

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此外,会议结合学校现阶段发展需求,对16个内涵建设专项工作组成员进行了优化调整,进一步充实工作力量、细化岗位职责,为学校持续深化内涵建设、全面提升办学质量筑牢组织保障。

 


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