打造校地合作示范样板 高校以特色培训为抓手 构筑服务型继续教育体系

8月9日，云南省水富市委副书记、市委党校校长杨永玲，水富市委常委、市教体局局长杨瑞余，水富市委党校常务副校长唐培万等一行，在宜宾市南溪区委党校副校长易忠的陪同下，到成都银杏酒店管理学院宜宾校区考察。成都银杏酒店管理学院党委委员、校长魏昭及学校相关部门负责人参会。

杨永玲一行实地考察了成都银杏酒店管理学院宜宾校区智慧实验实训中心等场所，并举行交流座谈会，双方就校地合作、社会服务、人才培养、乡村振兴、文旅发展等方面展开讨论。

交流会上，校长魏昭对水富市委领导一行的到来表示诚挚欢迎，并就学校近年来在人才培养、队伍建设及学科建设过程中所付出的努力和取得的成效做了简要介绍。他提到，银杏学院宜宾校区的建设得到了历届南溪区委区政府的大力支持，学校也积极发挥自身优势，结合南溪实际，搭好“沟通桥”，抓好“传帮带”，建好“人才库”，为地方发展做好服务工作。魏昭表示，南溪当地与成都银杏酒店管理学院高度重视校地合作，积极推进产教融合、人才培养、文旅发展等领域牵手，现已取得初步成效。未来，双方将在校地、校企多领域多层面深化合作。

水富市委副书记、市委党校校长杨永玲对学校的周到接待介绍表示感谢，她充分肯定了成都银杏酒店管理学院服务型继续教育的发展思路，同时介绍了新发展阶段下，水富市文旅功能定位及发展战略。她表示，乡村振兴需大量专业技术人才和管理人才配套，南溪区和成都银杏酒店管理学院的校地合作模式，对水富市具有重要借鉴意义，希望寻求与学校在产教融合发展、乡村振兴规划等方面的合作共建和智力支持，助推区域经济高质量发展。

成都银杏酒店管理学院以酒店管理专业为核心，建立起现代服务业、文旅相关产业专业集群。在此基础上，该校就服务型继续教育方面，紧密围绕人才培养朝三个方向发力：一是鼓励应用型自学考试、成人高等教育、国际交流合作，拓展学历提升渠道，深化继续教育；二是通过职业培训、校企合作，为企业提供各类职业技能培训；三是通过校地合作，发挥高校智库作用。目前，成都银杏酒店管理学院与成都市郫都区人力资源和社会保障局合作创建乡村振兴特色培训品牌“友爱乡旅人”，助力成都市郫都区友爱镇乡村旅游产业提档升级；与宜宾市南溪区人力资源和社会保障局合作创建“仙源管家”特色培训品牌，建立职业技能培训、职业能力提升、学历提升等多层次的综合培训体系。此外，学校积极与四川文旅相关部门合作，参与制定四川研学旅行基地（营地）标准制定、成都市新都清流旅游规划等。

成都银杏酒店管理学院继续教育部执行部长吴怡娟表示，社会服务是高校的五大职能之一，从文旅融合的角度，校方可以提供全域旅游思维提升、服务提升、资源梳理及文旅产品设计等方面服务，为水富市文旅产业发展注入新思路。

值得一提的是，南溪区委党校副校长易忠肯定了学校近期在地社会服务工作取得的成效，并从教学环境、课程设置、师资力量、培训管理等方面，高度评价了目前南溪区委党校与该校合作的三期干部培训。易忠指出，在南溪区建设高校，符合宜宾市战略布局，契合南溪区发展需求，校地合作具备“政策、区位、资源”三大优势。学校的社会服务工作按照产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴五大板块，分层分类指导帮扶，通过校地合作，实现优质资源共享、互利双赢。

近年来，成都银杏酒店管理学院稳抓“全域开放、南向拓展”建设战略机遇，精准定位高校服务地方经济的发力点，加速服务培训落地落细，助推校地合作走深走实。此次水富市慕名来校考察交流，肯定了该校与地方合作模式与成效，为成都银杏酒店管理学院的社会服务注入一针强心剂，也激励该校未来不断拓展校地合作对象，创新合作模式，助推现代服务业高质量发展奠定了坚实基础。